Организовать и провести совещание по подведению итогов года и определения планов на будущее, внести предложения для более плодотворной работы компании. По окончании праздника провести новогоднее мероприятие для всех его участников, наградить лучших по итогам года, сплотить коллектив, повысить мотивацию сотрудников и лояльность к компании.
Поскольку многие сотрудники работают в компании уже не один год, была придумана и разработана концепция «Время теплых встреч», которая отражала поставленную задачу и позволяла провести два мероприятия в один день.
— Разработка концепции мероприятия;
— Написание сценария и тайминга;
— Разработка креативного K-visual и оформления площадки;
— Разработка и печать грамот и продукции для награждения лучших сотрудников;
— Разработка и реализация логистики мероприятия;
— Подбор и бриф ведущего;
— Аренда конференц-зала;
— Оснащение конференц-зала всем необходимым для совещания;
— Подбор артистов и шоу-балета и для проведения новогоднего мероприятия;
— Режиссура и постановка мероприятий:
— Техническое обеспечение мероприятия;
— Создание фото- и видео — отчета о мероприятии.
Нами были организованы и проведены совещание по итогам года и новогоднее мероприятие.
Вечером участники провели совещание, подвели итоги года и наметили планы на будущее. По окончании совещания участники перешли в другой зал, где их уже ждали накрытые столы для новогоднего праздника. Гости получили собственные портреты от художника-силуэтиста, поучаствовали в бармен-шоу, где создали фирменный коктейль компании. Их поздравила своим выступлением группа Дедов-Морозов – барабанщиков. А еще они познакомились с уникальным музыкальным инструментом – трубофоном, увидели выступление шоу-балета и приняли участие в игре «Интуиция». Завершился вечер дискотекой под живое выступление кавер-группы. Нам удалось подготовить и провести оба мероприятия так, что гости продуктивно поработали и получили заряд позитива на весь только что наступивший год!